لوسيور كريسطال تعيد هيكلة قيادتها التنفيذية لدعم استراتيجية النمو

أقدمت شركة لوسيور كريسطال على تعزيز لجنتها التنفيذية من خلال تعيين مسؤولين جديدين، وذلك في إطار مواصلة تطوير هيكلها التنظيمي ودعم مسار التحول الذي تعتمده الشركة خلال السنوات الأخيرة.

وشملت هذه التعيينات إسناد منصب المدير التنفيذي للمبيعات وتطوير الأسواق إلى بدر الدين أبوصرور، فيما تولى بدر الدين الإدريسي السباعي مهام المدير التنفيذي للشؤون المالية.

وأكدت الشركة أن هذه الخطوة تندرج ضمن استراتيجية تروم تقوية الوظائف الأساسية داخل المجموعة، وتعزيز قيادة أنشطتها المختلفة، بما يواكب أهداف النمو المستدام وتطور أعمالها في الأسواق التي تنشط بها.

ويعود بدر الدين أبوصرور إلى لوسيور كريسطال بعد تجربة مهنية تجاوزت عقدين من الزمن داخل عدد من المؤسسات الدولية والمرجعية، من بينها Mondelez وProcter & Gamble وBMCE Capital وFord. وسيتولى في مهامه الجديدة الإشراف على أنشطة الأعمال الموجهة للشركات (B2B)، والأعمال الموجهة للمستهلكين (B2C)، إضافة إلى أنشطة التصدير، بهدف دعم الأداء التجاري للمجموعة وتعزيز حضورها في الأسواق ومواكبة نموها.

أما بدر الدين الإدريسي السباعي، فالتحق بالمجموعة لتولي الإدارة التنفيذية للشؤون المالية، مستنداً إلى خبرة تفوق 20 سنة راكمها داخل مؤسسات دولية كبرى، من بينها Whirlpool وBritish American Tobacco وProcter & Gamble، حيث اكتسب خبرة واسعة في مجالات تدبير الأداء المالي، وهيكلة التمويلات، وقيادة مشاريع التحول المؤسساتي.

وسيشرف الإدريسي السباعي، في إطار مهامه الجديدة، على مجالات المالية والشؤون القانونية ونظم المعلومات، مع التركيز على تعزيز آليات التدبير داخل المجموعة، ومواكبة مشاريع التحول، وترسيخ أسس الحكامة المالية والتنظيمية.

وفي هذا الصدد، أوضح كريم منصور الذهبي، المدير العام للوسيور كريسطال، أن هذه التعيينات من شأنها دعم جهود المجموعة لتسريع وتيرة التحول الذي تشهده، وتعزيز قدرتها التنافسية، ومواكبة طموحاتها التنموية داخل المغرب وخارجه، معتبراً أنها تشكل رافعة مهمة لتنزيل الخطة الاستراتيجية للمجموعة وإحداث قيمة مستدامة لفائدة مختلف الشركاء والأطراف المعنية.

كما أعلنت الشركة مغادرة بليغ غديرة، الذي كان يشغل منصب المدير العام المساعد، من أجل خوض تجربة مهنية جديدة، معبرة عن امتنانها للمساهمات التي قدمها خلال فترة عمله ومتمنية له النجاح في مساره المهني المقبل.

وترى لوسيور كريسطال أن هذه التغييرات التنظيمية ستسهم في تعزيز فعالية بنيتها الإدارية والتنظيمية، وتقوية قدرتها على تنفيذ استراتيجيتها التنموية، بما يدعم تحقيق نمو مستدام ويعزز تنافسيتها على المدى الطويل.